Mit der Wahl der Mitglieder der Tripartiten Kommission Arbeitsbedingungen und dem Erlass der Verordnung zum Bundesgesetz über die minimalen Arbeits- und Lohnbedingungen für in die Schweiz entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und die flankierenden Massnahmen im Dezember 2003 ist nun sichergestellt, dass der Kanton Basel-Stadt für die per 1. Juni 2004 bevorstehende Liberalisierung gerüstet ist.